Liderança Técnica que
Transforma Negócios
Sua empresa precisa de um CTO de verdade, mas sem o custo e o compromisso de um executivo em tempo integral? Nós trazemos a visão estratégica e a capacidade de execução que seu negócio precisa para escalar.
"Já entramos em empresas com a TI travada e projetos parados. Implementamos governança, pipelines e mudamos a cultura para destravar o potencial de negócio. Isso é o que uma liderança técnica de verdade faz."- Cesar Zanis
O Custo Real de uma Liderança Técnica Ausente
Se alguma destas situações soa familiar para você, sua operação está perdendo dinheiro e oportunidades.
Sinais de um Ativo em Risco
Projetos críticos parados e um backlog que só aumenta.
Equipe técnica desmotivada, sem mentoria e com alto turnover.
Decisões de tecnologia baseadas em preferência, não em estratégia de negócio.
O board não tem visibilidade sobre o que a TI está fazendo e qual o ROI.
A Base que Impulsiona o Crescimento
Entregas contínuas e previsíveis com métricas de engenharia (DORA).
Equipe treinada e autônoma, com uma cultura de entrega e responsabilidade.
Stack tecnológico evoluindo de forma planejada para suportar o crescimento.
Reporting claro de performance e resultados para a liderança.
Nossas Frentes de Atuação Estratégica
Não é apenas mentoria remota. É presença executiva que resolve o que importa e entrega resultado mensurável.
Estratégia e Visão Executiva
Atuamos como uma ponte entre a tecnologia e o negócio. Participamos de reuniões de board, definimos o roadmap tecnológico e garantimos que cada investimento em TI tenha um ROI claro.
Desenvolvimento de Pessoas
Implementamos rituais ágeis, cultura de feedback, planos de carreira e mentoria para reter talentos e criar um ambiente de autonomia e excelência técnica.
Governança e Processos
Traduzimos a estratégia em execução. Implementamos processos de DevOps, automação de CI/CD e métricas de qualidade para entregas rápidas e seguras.
Análise de Cenários
Quando cada modelo de liderança técnica faz mais sentido para o seu negócio?
Cenário Ideal
CTO Full-Time: Empresas maduras e de grande porte, com equipes de engenharia grandes.
CTO Fracionado (Czanix): Startups e PMEs que precisam de direcionamento estratégico sem o custo de um executivo fixo.
Custo e Investimento
CTO Full-Time: Alto investimento com encargos fixos e compromissos de longo prazo.
CTO Fracionado (Czanix): Custo proporcional ao desafio, com maior ROI em curto e médio prazo.
Foco e Atuação
CTO Full-Time: Atuação integral na operação e gestão de pessoas.
CTO Fracionado (Czanix): Foco em estratégia, cultura e processos com entregas de alto impacto.
Experiência e Perspectiva
CTO Full-Time: Conhecimento profundo do contexto interno.
CTO Fracionado (Czanix): Visão externa e imparcial, com soluções validadas em diferentes mercados.